Un marc compartit de responsabilitat

Per facilitar-ne l'exposició, el codi està dividit en tres apartats i un punt annex.

Els primers fan referència a tres dimensions on exercir la llibertat i la responsabilitat. Hi ha un punt final dedicat específicament a les relacions amb la comunitat indígena.

En el text s'utilitza el gènere masculí per facilitar-ne la lectura. La Federación Red Micelio està integrada tant per homes com per dones, i el respecte a la igualtat és cabdal.

Aquest codi és revisable i renovable.

★ Envers els guies

1. Els guies de sessions amb enteògens (plantes, fongs i substàncies psicodèliques) desenvolupen la seva feina amb integritat i ètica. Vetllaran per les bones pràctiques que es deriven d'aquest codi ètic i pel benestar de les persones, plantes i animals amb què es relacionen.
2. Els guies estableixen i expliciten (en documents, protocols, reunions) mesures per prevenir l'abús de poder, de diners o sexual envers els participants i envers el seu equip de col·laboradors.
3. La feina del guia no ha d'anar més enllà del seu propi entrenament. Si el guia no té resposta a la inquietud o necessitat del participant, haurà de demanar col·laboració, i podrà comparar casos i resolucions amb altres guies federats.
4. Els guies participen en els grups de reducció de riscos i millors pràctiques i/o en tutories oferts per la Red Micelio. La Red Micelio podrà reconèixer altres espais amb objectius semblants promoguts per altres organitzacions i col·laborar-hi.
5. El guia d'una sessió amb enteògens ha de tenir l'autorització i la supervisió corresponents dels responsables de la seva línia de treball. Aquesta autorització es deriva d'haver seguit un procés de formació determinat (pot estar regulat legalment o no; pot ser formal, seguint un programa formatiu, o informal, basat en una relació mestre/deixeble). El procés de formació dura tota la vida, ja que la condició d'aprenent no es perd mai. La Red Micelio ofereix una estructura per als guies que no tinguin aquest recorregut.
6. El guia comunica als participants quina és la línia de treball practicada i on ha rebut la seva formació. Un cop atorgada l'autorització per treballar, a més, s'ha d'obtenir el reconeixement dels qui participen en les seves sessions. Per això la humilitat, l'esperit obert i col·laboratiu i les ganes de millorar són un tret característic de tot guia competent.
7. Els ajudants, voluntaris i amfitrions que treballen sota l'auspici d'un guia o organització també se subscriuen a aquest codi ètic. El guia té la responsabilitat de fer explícit que els ha donat a conèixer el codi ètic a tots, llegint-lo i explicant-lo.
8. El guia ha de disposar d'un protocol escrit d'actuació en cas d'emergència¹, i que el coneguin tots els membres de l'equip. També és recomanable tenir formació en primers auxilis.
9. L'objectiu de les contribucions econòmiques ha de ser sufragar les despeses pròpies originades per la celebració de les sessions, els professionals i els serveis associats, així com ajudar els pobles indígenes, tradicions i línies religioses o corrents científics i socials en el manteniment de les seves estructures.
10. Els guies tenen dret a una remuneració digna en funció de la feina i del servei prestat, la durada i les exigències de la formació constant, i la seva pròpia experiència i competència.
11. No està permesa la venda oberta de sessions ni el tràfic amb ànim de lucre, la comercialització o l'especulació amb enteògens.
12. Els guies tenen el compromís de vetllar per la defensa dels Drets Humans (DDHH), especialment pel que fa a la llibertat de consciència i la llibertat religiosa, procurant sempre que les seves accions no perjudiquin la resta de guies que pertanyen a la Federación Red Micelio.
13. Ser la persona responsable d'una sessió amb enteògens comporta no perdre la dinàmica o el propòsit de la feina davant les exigències o imprevistos que puguin plantejar els participants i que desviïn l'harmonia de la trobada.
14. Un coneixement detallat de la procedència, la qualitat i la composició dels enteògens amb què es treballa és un requisit indispensable. A més, informar-ne els participants afegeix garanties al servei.

★ Envers els participants

15. Als participants se'ls ha d'oferir una entrevista prèvia per avaluar-ne la salut física, mental, espiritual i emocional.
16. Als participants, després d'un primer contacte, se'ls demanarà autorització per facilitar-los el qüestionari de salut, en què es comprometen a proporcionar informació veraç, completa i oportuna.
17. Els participants hauran d'estar degudament informats sobre els beneficis i els riscos de participar en una experiència enteogènica.
18. Els participants hauran de rebre la informació necessària i el suport adequat abans, durant i després de l'experiència (preparació, supervisió i integració).
19. El participant ha de poder decidir, segons el seu propi criteri, quin és el guia més adequat a les seves necessitats. Per això no ha de rebre cap tipus de suggestió ni pressió per part del guia.
20. El participant té dret que la seva informació personal es tracti de manera confidencial, de conformitat amb la llei de protecció de dades.
21. Els guies hauran de fer explícit als participants que no han d'abandonar l'espai designat durant l'experiència.
22. A l'entrevista prèvia cal indicar clarament que els participants no tenen permesa cap interacció sexual durant la sessió o el recés.
23. Els participants tindran un accés clar a una bústia (support@redmicelio.org) de la Federación Red Micelio on podran exposar, amb confidencialitat, pràctiques contràries al codi ètic.

★ Envers la col·lectivitat

24. Les entitats federades es comprometen a ajudar la resta d'organitzacions de la xarxa i a defensar tots els aspectes relacionats amb les finalitats de la federació.
25. La informació difosa ha de ser objectiva i veraç i no s'ha de presentar com una panacea, de manera que no generi falses esperances ni propagui conceptes infundats.
26. Tampoc no considerem apropiada cap tècnica de màrqueting i valorem l'honestedat i la discreció. S'acceptaran pàgines web on s'exposi el propòsit i la missió de cada organització. Les cerimònies o treballs amb enteògens no es publiciten obertament.
27. Els guies no exclouran cap participant per motius racials, homòfobs o classistes.

★ Envers la comunitat indígena

28. Els membres de la Federación Red Micelio es comprometen amb la dignitat, la sostenibilitat, el respecte i la reciprocitat envers els entorns naturals i els pobles nadius d'on prové la gran majoria dels enteògens.
29. Els membres de la Federación Red Micelio es proposen com a mediadors socials i interculturals envers les comunitats i els pobles nadius.
30. Els membres de la Federación Red Micelio defensen el dret dels pobles originaris a viatjar amb les seves plantes sagrades i a fer les seves cerimònies.
31. Els membres de la Federación Red Micelio lluiten contra la biopirateria i l'apropiació cultural, combatent el robatori i l'explotació il·legal de recursos biològics i dels coneixements tradicionals de les comunitats indígenes. Ens posicionem en contra de l'ús indegut i la comercialització dels seus elements culturals sense el seu consentiment ni reconeixement.

¹ Un bon exemple de partida és el Protocol AyaSafe Emergències (ICEERS).